काम पर व्यक्तिगत भलाई

2022 ग्लोबल कल्चर रिपोर्ट में ओसी टैनर द्वारा किए गए एक अध्ययन के अनुसार, यूके में केवल 49% कर्मचारी अपने संगठन से व्यक्तिगत भलाई की भावना महसूस करते हैं। इसकी तुलना भारत में 86% और जापान में केवल 17% के साथ की गई है।

व्यक्तिगत कल्याण 2021

सीआईपीडी और सिंपली हेल्थ से हेल्थ एंड वेलबीइंग एट वर्क रिपोर्ट 2022 में पाया गया कि, पूरे ब्रिटेन में, जहां संगठन भलाई को बढ़ावा देने पर "काफी हद तक" ध्यान केंद्रित कर रहे हैं, उनका मुख्य ध्यान मानसिक स्वास्थ्य (53%) पर है। यह शायद प्रस्तुतिवाद, अनुपस्थिति और टर्नओवर (आर्थिक मूल्य स्वस्थ कार्यबल) के नियोक्ताओं को उच्च लागत को देखते हुए भी है।

दिलचस्प बात यह है कि नियोक्ताओं द्वारा अपने कर्मचारियों की जीवनशैली विकल्पों (13%) और उनकी वित्तीय भलाई (12%) पर बहुत कम ध्यान दिया जाता है। जीवन प्रत्याशा पर खराब जीवन शैली के प्रभाव और जीवन यापन संकट की वर्तमान लागत को देखते हुए, शायद नियोक्ता भविष्य में इन क्षेत्रों में अधिक निवेश करेंगे।

जीवन के आयाम जो लोगों के लिए मायने रखते हैं

ओएनएस जीवन के दस आयामों को भी मापता है जो लोगों के लिए मायने रखता है।

संगठन कल्याण 2021

व्यक्तिगत भलाई और सरकारी नीति

 

सरकार व्यक्तिगत भलाई और व्यक्तिगत भलाई में सुधार के लिए सार्वजनिक नीति निर्णयों की क्षमता के बारे में क्या सोचती है? क्या व्यक्तिगत भलाई का कोई मूल्य है? यदि हां, तो मौद्रिक संदर्भ में उस मूल्य का अनुमान कैसे लगाया जा सकता है?

इन सभी सवालों का जवाब एचएम ट्रेजरी ग्रीन बुक के नए पूरक मार्गदर्शन द्वारा दिया गया प्रतीत होता है। सोशल इम्पैक्ट टास्क फोर्स द्वारा लिखित, मूल्यांकन के लिए नया वेलबीइंग गाइडेंस: सप्लीमेंट्री ग्रीन बुक गाइडेंस, जुलाई 2021 इन सभी प्रश्नों को शामिल करता है।

मार्गदर्शन ग्रीन बुक मुद्रा में एक नया व्यक्तिगत कल्याण मीट्रिक पेश करता है। स्वास्थ्य अर्थशास्त्री स्वास्थ्य परिणामों को मापने के लिए कई वर्षों से गुणवत्ता समायोजित जीवन वर्ष (QALY) का उपयोग कर रहे हैं। हाल ही में एचएम ट्रेजरी ने £ 70,000 पर सही स्वास्थ्य में जीवन के एक वर्ष का मौद्रिक मूल्य रखा है। अब हमारे पास भलाई-समायोजित जीवन वर्ष (वेलबी) है।

पॉल फ्रिस्टर्स और क्रिश्चियन क्रेकेल द्वारा विकसित, वन वेलबी "एक वर्ष के लिए जीवन-संतुष्टि में एक बिंदु परिवर्तन" है। एचएम ट्रेजरी के अनुसार प्रत्येक वेल्बी का मौद्रिक मूल्य £ 13,000 (£ 10,000 और £ 16,000 के बीच) है!

दिलचस्प बात यह है कि वेल्बी पद्धति सिर्फ यूके की घटना नहीं है। इसे न्यूजीलैंड में भी अपनाया जाता है। विश्व कल्याण पैनल भविष्यवाणी करता है कि यह जल्द ही ओईसीडी देशों में मानक उपयोग बन जाएगा।

 

व्यक्तिगत भलाई क्या है?

संक्षेप में, व्यक्तिगत भलाई इस बारे में है कि आप कैसा महसूस करते हैं। नागरिक प्रतिनिधियों और कर राजस्व के संरक्षक के रूप में, सरकारों को इस बात की परवाह करनी चाहिए कि लोग कैसा महसूस करते हैं। हाल के वर्षों में, अर्थशास्त्रियों की ओर से इसे मापने और मुद्रीकृत करने का दबाव बढ़ रहा है, जैसा कि आर्थिक स्वास्थ्य के पारंपरिक उपायों, अर्थात् सकल घरेलू उत्पाद (जीडीपी) के लिए किया जाता है।

 

हम व्यक्तिगत भलाई को कैसे मापते हैं?

ओएनएस 4 के रूप में जाना जाता है, राष्ट्रीय सांख्यिकी कार्यालय अपने वार्षिक जनसंख्या सर्वेक्षण में व्यक्तिगत भलाई के बारे में चार प्रश्नों का उपयोग करता है:

  1. कुल मिलाकर, आजकल आप अपने जीवन से कितने संतुष्ट हैं?
  2. कुल मिलाकर, आप किस हद तक महसूस करते हैं कि आप अपने जीवन में जो चीजें करते हैं वे सार्थक हैं?
  3. "कुल मिलाकर, कल आप कितने खुश महसूस कर रहे थे?
  4. "कुल मिलाकर, आप कल कितना चिंतित महसूस कर रहे थे?

उत्तरदाता 0 के पैमाने पर जवाब देते हैं = बिल्कुल नहीं, 10 = पूरी तरह से। ओएनएस एक दशक से अधिक समय से इस डेटा को एकत्र कर रहा है। क्यू 2 2011 में, जीवन संतुष्टि का औसत औसत स्कोर 7.37 था।

यह 2019 तक बढ़कर 7.7 हो गया, लेकिन फिर कोविड-19 महामारी के दौरान 2021 की पहली तिमाही में 7.28 के निचले स्तर पर पहुंच गया। 7.6 क्यू 3 2021 तक वृद्धि पर वापस, कौन जानता है कि यह कहां उतरेगा क्योंकि 2022 के अंत में रहने वाले संकट की लागत काटने लगती है।

व्यक्तिगत भलाई कारक

लोग कैसा महसूस करते हैं, इन सभी विभिन्न आयामों में व्यक्तिगत अनुभवों को प्रतिबिंबित कर सकते हैं। आम तौर पर, आपके पास जो कुछ भी होता है, उतना ही आपके जीवन की संतुष्टि अधिक होती है। यदि एक उपाय कम है, तो जीवन की संतुष्टि पर किसी भी नकारात्मक प्रभाव को दूसरे उपाय के उच्च होने से ऑफसेट किया जा सकता है। अर्थशास्त्री और सामाजिक प्रभाव शोधकर्ता इन रिश्तों पर बहुत सारे दिलचस्प शोध कर रहे हैं।

 

व्यक्तिगत कल्याण का मूल्य

यह वह जगह है जहां यह वास्तव में मुश्किल हो जाता है। अन्य सभी चीजें समान होने के नाते, जीवन की संतुष्टि में सुधार, सिद्धांत रूप में, सकारात्मक मूल्य प्रदान करना चाहिए। लेकिन यह इस बात पर निर्भर करता है कि आप कहां से शुरुआत करते हैं।

यदि जीवन की संतुष्टि वास्तव में खराब है (0-3), तो एक बिंदु सुधार किसी व्यक्ति के लिए काफी अधिक मूल्यवान हो सकता है, अगर जीवन की संतुष्टि पहले से ही अच्छी है (7-9)। लाभ क्षणभंगुर भी हो सकता है। शायद अधिक महत्वपूर्ण बात यह है कि व्यक्तिगत भलाई के उपाय आत्म-रिपोर्ट किए गए हैं। यही कारण है कि भलाई को अक्सर "व्यक्तिपरक भलाई" के रूप में जाना जाता है।

व्यक्तिगत भलाई का मौद्रिक मूल्य

 

मार्गदर्शन पर काम करने वाले अर्थशास्त्रियों ने £ 13000 के औसत मूल्य की गणना की है। यह मूल रूप से £ 10,000 के कम मूल्य और £ 16,000 के उच्च मूल्य के बीच मध्य बिंदु है।

  • कम मूल्य (£ 10,000) अनुसंधान पर आधारित है जो बताता है कि एक क्यूएएलवाई जीवन संतुष्टि में 7 बिंदु परिवर्तन से जुड़ा हुआ है। इसलिए, यदि एक क्यूएएलवाई £ 70,000 के लायक है, तो जीवन संतुष्टि में 1 अंक परिवर्तन £ 10,000 के लायक होना चाहिए।
  • उच्च मूल्य (£ 16000) की गणना जीवन संतुष्टि में सुधार के लिए भुगतान करने की इच्छा के अनुमानों के आधार पर की गई है।

क्या हमें व्यक्तिगत भलाई पर मौद्रिक मूल्य रखने की आवश्यकता है?

 

अक्सर अर्थशास्त्रियों को निवेश पर रिटर्न प्रदर्शित करने में मदद करने के लिए कहा जाता है। लेकिन अक्सर कल्याणकारी अर्थशास्त्र में, और यहां तक कि स्वास्थ्य अर्थशास्त्र के संकीर्ण क्षेत्र में, "अमूर्त", व्यक्तिपरक लाभ होते हैं जो एक अंतर बनाते हैं। विभिन्न विकल्पों के बीच चयन करते समय और निवेश करने का चयन करते समय ये लाभ एक अंतर बनाते हैं।

वेल्बी जैसे उपाय होने और एक स्थापित इकाई मूल्यांकन होने से , अर्थशास्त्रियों को लागत अनुपात या निवेश गणना पर वापसी के लाभ के हिस्से के रूप में इन उपायों को शामिल करने की अनुमति मिलेगी।

एक डिजिटल स्वास्थ्य उत्पाद में निवेश पर विचार करें जो स्वास्थ्य पेशेवरों के लिए चिंता और तनाव को कम करता है - शायद यह एक शेड्यूलिंग सिस्टम या कुछ ऐसा है जो उन्हें परस्पर विरोधी नैदानिक प्राथमिकताओं के प्रबंधन पर अधिक नियंत्रण देता है। इसके लाभवास्तव में मूल्यवान हैं।

हम नियोक्ता के परिप्रेक्ष्य को देख सकते हैं, उदाहरण के लिए, प्रस्तुतिवाद, अनुपस्थिति और कर्मचारियों के कारोबार पर संभावित दीर्घकालिक प्रभाव को मापकर। लेकिन ऐसा करना मुश्किल है, खासकर जब कारण स्थापित करने की कोशिश कर रहा हो। व्यक्तिगत भलाई पर प्रभाव के मूल्य पर विचार किए बिना, निवेश को सही ठहराना मुश्किल हो सकता है।

इससे भी अधिक जटिल एक ऐसी स्थिति है जहां एक नई तकनीक पैसे बचाती है लेकिन व्यक्तिगत भलाई पर वास्तव में नकारात्मक प्रभाव पड़ता है (उदाहरण के लिए शोर के रूप में सरल कुछ)। फिलहाल, ये संभावित नकारात्मक प्रभाव का वर्णन करने वाले आख्यानों में परिलक्षित होते हैं, लेकिन परिचालन वित्तीय क्षमता सकारात्मक होने पर बड़े पैमाने पर अनदेखी होने का खतरा होता है।

इसलिए एक मानक उपाय और मूल्य होने से वास्तव में कर वित्त पोषित सार्वजनिक क्षेत्र के निवेश और संसाधनों के लक्ष्यीकरण में सुधार करने में मदद मिलनी चाहिए।

कुछ लोग सोचते हैं कि व्यक्तिगत भलाई को मापना और मूल्यांकन करना सहायक नहीं है। यह विचार कि 0-10 के पैमाने पर जीवन संतुष्टि की रेटिंग विश्वसनीय, तुलनीय, स्केलेबल और मनोविज्ञान द्वारा समर्थित है, अपने आप में बहुत विवादास्पद है।

बेनेट इंस्टीट्यूट फॉर पब्लिक पॉलिसी, कैम्ब्रिज की प्रोफेसर अन्ना अलेक्जेंड्रोवा मानती हैं कि जीडीपी और वेलबाय जैसे आर्थिक उपाय हमें सामाजिक भलाई के बारे में कुछ बताते हैं, लेकिन उन्हें राजनीतिक निर्णय लेने के विकल्प नहीं होना चाहिए। उनका तर्क है कि "मास्टर नंबर" का विचार दुनिया को देखने के तरीके के साथ एक अधिक मौलिक समस्या को दर्शाता है। नवशास्त्रीय अर्थशास्त्र में "तर्कसंगत व्यक्ति" अपने बहुत बदतर पर।

समय के बीच में, क्यूएएलवाई को समान संदेह के साथ प्राप्त किया गया था। अब, हालांकि, क्यूएएलवाई स्वास्थ्य परिणामों के लिए एक अंतरराष्ट्रीय स्तर पर स्वीकृत उपयोगिता मीट्रिक है। क्यूएएलवाई मूल्यों को मापने का 'विज्ञान' पिछले पचास वर्षों में चौड़ाई, गहराई और परिष्कार में बढ़ा है। संशयवादियों को वेलबी को बहुत जल्द खारिज नहीं करने दें। यह अच्छी तरह से चाल के अर्थशास्त्रियों बॉक्स में एक महत्वपूर्ण उपकरण के रूप में अपनी जगह हो सकती है।

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